Вопрос № 301. Какой метод управления персоналом отличается прямым характером воздействия:
Ответ: административные

Вопрос № 302. Причинами сегментации персонала на «ядро» и «периферию» на предприятии (в организации) являются (при необходимости указать несколько):
Ответ: различия в уровне экономической эффективности труда
Ответ: различия в уровне социальной эффективности труда

Вопрос № 303. К какой группе требований, предъявляемых руководителю, можно отнести аналитические способности?
Ответ: профессиональная компетентность

Вопрос № 304. По какому признаку можно классифицировать организационные конфликты?
Ответ: по способу решения
Ответ: по природе возникновения
Ответ: по направленности воздействия
Ответ: по степени выраженности
Ответ: по количеству участников
Ответ: по масштабу

Вопрос № 305. Специально сформированная группа работников, по своим качествам соответствующая требованиям, предъявляемым к руководителям определенного ранга, прошедших аттестационный отбор, специальную управленческую подготовку и достигших положительных результатов в производственно-коммерческой деятельности организации:
Ответ: резерв руководителей на выдвижение

Управление персоналом. Вариант 61