Управление персоналом. Вариант 51

Вопрос № 251. Развитие персонала — это:
Ответ: процесс подготовки сотрудника к выполнению новых производственных функций, занятию новых должностей, решению новых задач

Вопрос № 252. Резкое увеличение количества случаев мелкого воровства, самовольного сокращения рабочего дня и других аналогичных проявлений (при сохранении кадрового состава) обычно могут быть устранены путем:
Ответ: усиления контроля и дисциплинарных мер

Вопрос № 253. Какой комплекс кадровых мероприятий уменьшает приток новых людей и идей в организацию:
Ответ: продвижение изнутри

Вопрос № 254. Для успешного выполнения функций информационного обеспечения, не важно соблюдать требования, предъявляемые к качеству информации
Ответ: Спонтанность

Вопрос № 255. Исследования показывают, что правдивая предварительная характеристика работы
Ответ: сокращает текучесть рабочей силы впоследствии